固原市图书馆现面向社会公开招聘图书管理员及图书馆助理。招聘人员需具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆管理和服务流程，具备一定的文献管理和信息技术应用能力。招聘职位包括图书管理员、助理等岗位，数量有限，欢迎有志之士积极报名。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者创造更好的阅读环境。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位描述及任职要求
3. 招聘流程

随着社会的快速发展，固原市市图书馆为了更好地满足广大市民的阅读需求，提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚地邀请热爱图书馆事业，具备专业技能和敬业精神的人才加入我们的团队，共同为固原市的文明进步和文化建设贡献力量。

招聘公告

固原市市图书馆现公开招聘以下岗位人员：

1、图书管理员

2、信息技术部工作人员

3、读者服务部工作人员

4、图书馆助理

岗位描述及任职要求

1、图书管理员

岗位描述：

负责图书的整理、归类、上架、借阅及归还等工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序。

任职要求：

大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；具备较强的学习能力和责任心。

2、信息技术部工作人员

岗位描述：

负责图书馆自动化系统的维护和管理，数字资源的建设、整合和推广，以及信息技术设备的日常维护和更新。

任职要求：

本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；熟悉图书馆自动化系统和数字资源管理技术；具备较强的学习能力和团队协作精神。

3、读者服务部工作人员

岗位描述：

负责读者活动的策划和组织，组织各类阅读推广活动，提高读者的阅读兴趣和参与度。

任职要求：

大专及以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；热爱图书馆事业，有较强的创新意识和执行力。

4、图书馆助理

岗位描述：

协助图书馆各部门完成日常工作，包括图书整理、读者服务、活动协助等。

任职要求：

中专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑；热爱图书馆事业，具有良好的团队协作精神和执行力。

招聘流程

1、报名：请前往固原市市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通知符合条件的候选人参加面试，面试内容包括自我介绍、专业技能展示和综合素质评估。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，费用由图书馆承担，体检合格者方可录用，体检不合格的候选人将不予录用，请谅解并配合我们的工作，我们将对您的个人信息进行严格保密，请您放心报名，感谢您的关注和支持！我们期待您的加入！请您密切关注固原市市图书馆的官方网站和公告栏以获取最新信息，我们将尽快完成招聘工作并通知合格者参加面试和体检等环节，请您保持联系方式畅通以便我们及时与您取得联系，再次感谢您对固原市市图书馆的关注和支持！我们期待与您携手共创美好未来！五、福利待遇及薪酬待遇我们将为新员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇包括五险一金带薪休假节日福利等以吸引和留住优秀人才共同推动固原市市图书馆事业的发展六、结语固原市市图书馆一直致力于为广大市民提供优质的服务和丰富的文化体验我们深知人才是图书馆事业发展的核心力量因此非常重视人才的引进和培养我们期待您的加入共同为市民提供优质的服务和推动文化事业的发展如果您热爱图书馆事业请抓住这次机会加入我们吧！让我们一起为固原市的文明进步和文化繁荣贡献力量！七、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息请通过以下方式与我们联系：联系人：（请填写联系人姓名）联系电话：（请填写联系电话）电子邮箱：（请填写电子邮箱）固原市市图书馆再次感谢您的关注和支持期待您的加入！让我们一起为固原市的文化事业贡献力量！