乌鲁木齐县数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘信息涵盖岗位名称、招聘人数、任职要求、薪资待遇等详细内容。此次招聘旨在为政务服务工作注入新鲜血液，优化人才结构，提升服务质量和效率。有意者需符合相关任职要求，通过报名、资格审查、考试等程序后方可录用。详情可查询相关官方网站。乌鲁木齐县数据和政务服务局发布招聘公告，诚邀优秀人才加入，优化政务服务质量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项

随着信息技术的快速发展，数据和政务服务在现代社会中的作用日益凸显，乌鲁木齐县数据和政务服务局作为推动地方数字化进程的重要力量，始终致力于提升政务服务水平，优化政府治理体系，为了满足日益增长的工作需求，我局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为乌鲁木齐县的繁荣发展贡献力量。

单位简介

乌鲁木齐县数据和政务服务局是负责全县政务服务、数据管理以及数字化发展的政府机构，我们秉承“便民、高效、规范、廉洁”的服务理念，致力于推进政务服务标准化、智能化，提高政府服务效率，优化营商环境。

招聘岗位及要求

1、数据分析师

岗位职责：

（1）负责数据收集、整理、分析和挖掘工作；

（2）参与数据模型构建和优化，为政府决策提供数据支持；

（3）协助开展数据应用项目，推动数据资源在政务服务领域的应用。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具和方法，具备良好的数据分析能力和报告撰写能力；

（3）具备较强的责任心和团队合作精神，具备良好的沟通能力。

2、政务服务专员

岗位职责：

（1）负责政务服务的咨询、受理、办理工作；

（2）参与政务服务流程优化，提高服务效率；

（3）协助开展政务服务满意度调查，提升服务质量。

任职要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备较强的组织协调能力，具备一定的公文写作能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

3、信息技术工程师

岗位职责：

（1）负责信息系统开发、维护和管理工作；

（2）参与政务信息系统的规划、设计和实施；

（3）协助开展信息技术应用项目，推动信息技术与政务服务的融合。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Java、Python等编程语言，具备良好的编程能力；

（3）具备较强的学习能力和创新意识，具备良好的团队协作能力。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，请应聘者按照我局要求，准确填写报名信息，提交相关证明材料，经审查合格者，将安排参加笔试和面试，笔试和面试时间、地点将另行通知，体检环节需在指定医院进行，费用自理，最终根据综合表现，确定录用人员。

福利待遇

我局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和职位特点制定薪酬体系，我们提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、定期体检等，员工还有机会参加各类培训和学习，提升自身能力。

注意事项

1、报名信息请务必真实、完整，如有虚假信息，将取消应聘资格；

2、应聘者请保留好报名凭证，以备查询；

3、应聘者请密切关注我局网站和公告，及时了解最新招聘动态；

4、招聘过程中，我局不会向应聘者收取任何费用。

乌鲁木齐县数据和政务服务局诚邀各位有志之士加入我们的团队，共同为推进乌鲁木齐县数字化进程贡献力量，我们期待您的加入，携手共创美好未来！